Fournir des conseils juridiques sur toutes les questions liées au droit du travail en Emirats Arabes Unis et poursuivre les différents résultant de conflits du travail entre le travailleur et l’employeur, tels que les différents relatifs aux salaires tardifs, aux congés annuels, aux indemnités de fin de service, aux indemnités de licenciement arbitraire, aux indemnités de déplacement, aux heures supplémentaires, Congé de maladie et autres.
